怎么提升狗狗训练的效率

怎么提升狗狗训练[新歌《训练》完全由刘若英作曲作词并演唱的，该作品将其才女的风采展露无遗。]的效率

导读: 很多时候我们我们训练狗狗总是得不到[《得不到》是连载于晋江文学城的一本原创类小说，作者是A4。]成效，并不是因为狗狗太笨，而是我们的训练方法可能存在一定的误区。因此假如我们训练多时却得不到进展，那么最好从我们自身开始找原因，当然也不要[词语：不要注音：bùyào释义：1.]明知不可为而为之，一些狗狗根本不可能办到的事，也就不用太强求了。

很多时候我们我们训练狗狗总是得不到成效，并不是因为狗狗太笨，而是我们的训练方法可能存在一定的误区。因此假如我们训练多时却得不到进展，那么最好从我们自身开始找原因，当然也不要明知不可为而为之，一些狗狗根本不可能办到的事，也就不用太强求了。

训练无果，试着看看训练方式有无问题

一、掌握好训练的时机

训练狗狗最好选在狗狗精神状态相对好一点的时间段，如果狗狗还在迷迷糊糊的，那么训练的效果势必不会太好。而且我们打扰到狗狗休息也会让狗狗厌烦，如果不能引起狗狗的兴趣，训练效果也会降低。

二、手势及口令[口令一词多义：1.口头话，如喊口令；2.暗号，如对口令；3.专指密码，如邮箱口令。]使用正确

训练狗狗时我们要合理地运用口令及手势，口令要简短明确，不能太过繁杂。最好有相对应的手势这样即便是有一定的距离也有效果。在训练时语气态度要明确，不能模凌两可。

三、训练不要操之过急

训练狗狗肯定有一个进步的过程，不可能一口气吃成一个胖子。而且训练效果也会因为狗狗不同而有所差异。所以也不要因为狗狗的进度比较慢而批评它们，多给它们一些包容。开始训练时最好先练一些基本的动作，打好基础后，对以后的训练也会有所帮助。

四、控制好训练的时间

狗狗不可能始终处于兴奋的状态，所以训练的时间不要太长。并且每隔一段时间就让狗狗休息一下，自由活动（安全的情况下）或是和狗狗做一会儿游戏，让它们保持对训练的兴趣。

五、适当地奖励[奖励是一种激励手段，是焕发人们的荣誉感和进取心的措施，是一种调动行政人员和管理相对人的积极性，最大限度地挖掘潜在能力的管理方法。]很有必要

奖励的方式可以多样化一些，开始时可以抚摸狗狗，并用言语奖励，随着训练的继续与难度的提高，可以给它提供食物或玩具来作为奖励。食物奖励最好不要太过频繁。

六、选择合适的训练地点

训练的地点最好安静一些，不要太过嘈杂，否则很容易分散狗狗的注意力，对狗狗的训练效果也会造成一定的影响。

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